Minh Pham Van

Nguyện vọng của tôi là làm việc ở vị trí ASM/ RSM. Với kỹ năng dịch vụ khách hàng chuyên nghiệp, kỹ năng quản lý và giao tiếp tốt với khách hàng, tôi mong muốn được góp phần phát triển cho thành công của công ty.

GIỚI THIỆU

Làm việc độc lập, theo nhóm; chịu áp lực cao trong công việc Lập kế hoạch phân bổ chỉ tiêu theo ngày, tuần, tháng Bán hàng, chăm sóc khách hàng theo kế hoạch đề ra. Ngoài ra, còn có kỹ năng quản trị nhân sự, lao động tiền lương(tuyển dụng, lên kế hoạch đào tạo, chấm công, tính lương và các chế độ hiện hành. quản lý nhân sự….)

Kinh nghiệm làm việc
  • Chuyên Viên Kinh Doanh Công Ty TNHH Pantrading
    01/02/2008 đến 30/4/2009

    Lập kế hoạch bán hàng, chăm sóc khách hàng theo địa bàn đã giao
    Bán hàng và chăm sóc theo kế hoạch
    Lấy thông tin về thị trường, các dự án… báo cáo cấp trên
    Hoàn thành doanh số theo chỉ tiêu đã giao

  • Chuyên Viên Quản lý Nhân sự Viettel Bạc Liêu_Tập Đoàn Viễn Thông Quân Đội
    05/5/2009 đến 30/11/2009

    Lên kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu
    Tuyển dụng, đào tạo nhân sự
    Chấm công, tính lương và các chế độ của Nhà nước cho toàn bộ Chi nhánh
    Quản lý nhân sự

  • Trưởng Trung tâm Chi nhánh Viettel Bạc Liêu_Tập Đoàn Viễn Thông Quân Đội
    01/12/2009 đến 02/01/2012

    Lập kế hoạch bán hàng, chăm sóc khách hàng của Cửa hàng theo tuần, tháng
    Bán hàng, chăm sóc khách hàng theo kế hoạch
    Quản lý nhân sự, hành chính

  • Giám sát Kinh doanh Viễn thông AViễn thông A
    01/03/2012-1/4/2013

    Lập kế hoạch bán hàng, Phân bổ chỉ tiêu theo các bộ phận, theo dõi doanh số mỗi ngày, tuần, tháng; push sale những mặt hàng định hướng.
    Quản lý nhân sự, phân ca làm việc
    Quản lý hàng hóa, xuất hàng theo từng bộ phận.
    Theo dõi, cập nhật các CTKM đến từng bộ phận.
    Đánh giá, đề xuất khen thưởng, kỷ luật từng bộ phận.

  • Giám đốc Chi nhánhBình Minh Gas
    01/5/2013- Nay

    Lập kế hoạch bán hàng từng đại lý, Phân bổ chỉ tiêu theo các đại lý, theo dõi doanh số mỗi ngày, tuần, tháng; push sale những mặt hàng định hướng.
    Quản lý nhân sự, phân ca làm việc
    Quản lý hàng hóa, xuất hàng theo từng đại lý
    Theo dõi, cập nhật các CTKM đến từng đại lý./.
    Đánh giá, đề xuất khen thưởng, kỷ luật từng đại lý/ cá nhân./.

Trình độ học vấn
  • Quản Trị Kinh Doanh Thương MạiĐại Học Kinh Tế Huế
    2003-2007
Các kỹ năng
  • Planing
    85%
  • Leadership
    85%
Các kênh liên hệ
Liên hệ